灼灼芳華、爭當(dāng)菁銳，新潮入海、砥礪前行。3月11日，市國有資本運營集團有限公司開展新入職員工試用期考核，通過考核樹立公平、公正、公開、民主的用人之風(fēng)，為公司發(fā)展開新局、謀新篇奠定堅實的人才基礎(chǔ)。公司高管、中層及以下員工參加會議。

　　       
        
      會上，11名新入職員工結(jié)合自身崗位職責(zé)，依次進行述職，詳細匯報了入職四個月以來的履職情況、存在問題及未來方向。與會人員從工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績、團隊協(xié)作、廉潔自律5個方面對新入職員工進行了綜合評議。

　　       
       公司黨委委員、副總經(jīng)理陳乾代表領(lǐng)導(dǎo)班子對新入職員工這四個月以來的工作做出了充分的肯定，并從“德、能、勤、績、廉”5個方面，結(jié)合工作實際，進行了深刻的剖析解讀。希望新員工在今后的工作中，能夠堅定政治立場、遵守職業(yè)道德，積極主動學(xué)習(xí)、注重提升綜合業(yè)務(wù)能力，愛崗敬業(yè)、甘于奉獻，廉潔自律，堅守底線，為公司高質(zhì)量發(fā)展作出自己最大貢獻。

　　通過述職考核，全體新入職人員均表示在以后的工作中，將秉持戒驕戒躁、謙虛謹慎的工作態(tài)度，延續(xù)積極向上、奮發(fā)有為的工作熱情，堅守腳踏實地、求真務(wù)實的工作作風(fēng)，與公司發(fā)展脈搏共振，以奮斗者姿態(tài)共赴基業(yè)長青新程‌。